Formation au Recrutement

Recrutez le candidat idéal en embauchant les bonnes personnes 

Vous voulez améliorer votre processus de recrutement ou affiner la manière dont vous menez vos entretiens ?

Apprenez, lors de notre formation, à définir les Compétences Clefs liées à la fonction ainsi que vos critères de séléction.

Entrainez-vous à mener un entretien avec la méthode STAR et à repérer les pièges.

 

Formation au Recrutement

Formation au recrutement en intra entreprise

Cette formation se donne en intra entreprise. Son contenu et sa durée sont adaptés à vos besoins concrets.

Nous nous focalisons sur le développement de votre savoir-être et de votre savoir-faire pour que vous meniez vos recrutements de manière efficace, de la définition de fonction à l'engagement

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  • Objectifs de la formation au Recrutement

    La formation vous apprend à:

    • Déterminer des critères de sélection concrets et réalistes pour maximiser les chances de réussite de la personne embauchée.
    • Mener à bien un entretien de recrutement efficace de façon à mieux évaluer si un candidat présente un profil approprié pour la fonction à remplir.
    • Éviter les pièges courants dans l'évaluation et la sélection des personnes.
    • Anticiper « l'après-recrutement » et mettre en place les mesures nécessaires pour une bonne intégration de la personne embauchée.

     

  • Vos apprentissages

    • Comprendre les facteurs de succès de la personne nouvellement embauchée.
    • Déterminer les exigences de l'entreprise qui recrute à l'égard des candidats :
      • Compétences clefs.
      • Attitudes et comportements.
      • Valeurs.
      • Motivation,... 
    • Définir les critères de sélection de façon concrète et réaliste.
    • Savoir mener un entretien efficace avec la méthode STAR.
    • Développer votre capacité à :
      • Poser les bonnes questions.
      • Observer le candidat.
      • Evaluer le candidat.
    • Prendre la bonne décision.
    • Préparer l'intégration de la personne embauchée pour maximiser son succès.

     

  • Avantages de la formation

    • La formation au recrutement couvre l'ensemble de la démarche de recrutement : de la définition des besoins jusqu'aux points d'attention pour une bonne intégration des personnes recrutées.
    • Vous sortez avec des réponses à vos questions : nous nous focalisons sur vos situations concrètes.

     

  • Public cible

    La formation au recrutement s'adresse à tout responsable d'équipe, manager ou toute autre personne devant mener des entretiens de recrutement dans le cadre de sa fonction.

     

  • Formateurs

    Nos formations au recrutement sont données par un des membres de notre équipe de formateurs(trices). La coordination pédagogique est réalisée par Françoise Platiau, associée - fondateur de Métamorphoses.

    Nos intervenant(e)s sont des formateurs seniors qui maîtrisent les techniques de recrutement.motivation des participants. Vous profitez ainsi pleinement de leur longue expérience en communication.

     

  • Méthodologie

    Notre méthodologie de formation vise à :

    • Répondre au mieux à vos besoins.
    • Stimuler votre implication.
    • Favoriser un développement durable de votre savoir-être et votre savoir-faire.
    • Maximiser votre transfert d'apprentissage.

     

  • Où pouvez-vous suivre la formation au recrutement?

    Nous intervenons en France, Belgique et au Grand-Duché de Luxembourg.

     



Intra entreprise

Durée : 1 jour

Langue : FR, NL, EN

Prix : prix par groupe, nous consulter